Informacje prasowe

TP: Komisja Europejska karze po latach za dawno usunięte nieprawidłowości

22 czerwca 2011
TP: Komisja Europejska karze po latach za dawno usunięte nieprawidłowości

TP otrzymała od Komisji Europejskiej decyzję o nałożeniu na spółkę kary w wysokości 127,5 mln euro. Decyzja KE jest zaskakująca, gdyż sprawa dotyczy nieprawidłowości dobrowolnie usuniętych przez TP niezwłocznie po ich wykryciu, czyli najdalej w roku 2009.  

Komisja uznała, że przed październikiem 2009 TP nadużywała swojej pozycji dominującej poprzez odmowę dostępu do swoich usług hurtowych dostępu do Internetu (BSA i LLU), co miało skutkować ograniczaniem rozwoju konkurencji. W opinii TP, Komisja Europejska nie wzięła w wystarczającym stopniu pod uwagę faktu niezwłocznego i co ważniejsze dobrowolnego usunięcia wszelkich przeszkód we współpracy pomiędzy TP a Operatorami Alternatywnymi.  Należy jeszcze raz podkreślić, że zastrzeżenia dotyczące współpracy z operatorami w żaden sposób nie odnoszą  się do sytuacji bieżącej.

Nałożenie na TP tak dużej kary  pomija także założenia podpisanego przez TP i UKE porozumienia z 22 października 2009 roku.  W ocenie TP należy  uwzględnić zmiany, jakie zaszły na polskim rynku telekomunikacyjnym dzięki wdrażaniu rozwiązań przewidzianych w Porozumieniu. Jest dla nas zaskakujące, że KE w swojej decyzji nie wzięła również tego faktu pod uwage w odpowiednim zakresie.

TP podkreśliła również w czasie spotkania Prezesa Macieja Wituckiego z Komisarzem ds. konkurencji Joaquin Almunią, iż uważa, że zamiast płacić karę za dawno już zarzucone praktyki powinna móc zainwestować dodatkowe pieniądze w rozbudowę infrastruktury, co z pewnością byłoby z pożytkiem dla Polski jak też dla całej Unii Europejskiej .

Decyzja Komisji Europejskiej nie jest prawomocna, dlatego TP we współpracy z prawnikami podejmie wszelkie możliwe i uzasadnione działania dotyczące decyzji KE.


Informacje prasowe

Pakiet XXL na internet w Orange na kartę

17 czerwca 2011
Pakiet XXL na internet w Orange na kartę

Od 17 czerwca, użytkownicy ofert Orange na kartę mogą korzystać z nowego, dużego pakietu na mobilny internet w telefonie. Aktywując Pakiet Internetowy XXL za 15 zł dostają 500 MB na transmisję danych, z której mogą korzystać przez 30 dni.

Z nowego pakietu może skorzystać każdy użytkownik Orange na kartę w taryfach Orange One, Nowe Orange Go oraz Orange POP. Dzięki niemu zyskuje niemal nieograniczony dostępu do internetu w telefonie zachowując możliwość korzystania z licznych promocji dostępnych w ofertach na kartę oraz niskiej stawki na połączenia głosowe i SMS-y.

Aby aktywować Pakiet Internetowy XXL wystarczy wysłać SMS o treści: INTERNETXXL, pod numer 570 lub użyć kodu wpisywanego z klawiatury telefonu: *110*66#, klawisz połączenia.

Użytkownicy Orange na kartę mają również do wyboru dwa inne pakiety internetowe:

  • Pakiet Internetowy 30 – dniowy (100 MB / 30 dni) za 10 zł – SMS: INTERNET30, kod: *110*67#
  • Pakiet Internetowy 1 – dniowy (100 MB / 1 dzień) za 2 zł – SMS: INTERNET1, kod: *110*65#

Więcej informacji oraz regulamin usługi znajduje się na: www.orange.pl (http://skroc.pl/onk)


Informacje prasowe

TP wyróżniona w Konkursie Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi

15 czerwca 2011
TP wyróżniona w Konkursie Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Telekomunikacja Polska została wyróżniona Bursztynową Statuetką za wkład HR we wzrost konkurencyjności firmy w XII edycji  Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi. Tym samym znalazła się w prestiżowym gronie 10 wyróżnionych firm obok m.in. DHL Express, Grupa LOTOS, Volkswagen Poznań, Bank Zachodni-WBK.

TP jest Laureatem konkursu już po raz trzeci, w 2009 r. zdobyła najwyższe wyróżnienie. Wybór Laureatów Konkursu poprzedził szczegółowy audyt oraz rekomendacje Komitetu Oceniającego. Nagrody przyznawane są przez Kapitułę, w skład której wchodzą m.in. Minister Pracy i Spraw Socjalnych, Dyrektor Instytut Pracy i Spraw Socjalnych oraz przedstawiciele NBP, Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan, Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami, Polskiej Rady Biznesu.

Bursztynowe statuetki przyznawane są corocznie za osiągnięcia cząstkowe w niektórych obszarach zarządzania zasobami ludzkimi (zzl) takich jak restrukturyzacja zatrudnienia, systemy ocen pracowniczych, szkoleń i rozwoju personelu, nowoczesne metody zzl, równowaga pomiędzy życiem, a pracą zawodową.

Konkurs Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi organizowany jest przez Instytut Pracy i Spraw Socjalnych. Stanowi jedną z form pobudzania i upowszechniania działań mających na celu stworzenie spójnego i strategicznego zarządzania zasobami ludzkimi w firmach, dostosowanego do ich strategii rozwojowej oraz rozwój rodzimych metod zzl odpowiadających strukturze i kulturze organizacyjnej firmy. Celem Konkursu jest propagowanie wiedzy i najlepszych doświadczeń praktycznych w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi poprzez wyróżnianie organizacji, które odnoszą sukcesy w tej dziedzinie zarządzania.

Scroll to Top
Komunikat dotyczący plików cookies

Ta witryna używa plików cookies (małych plików tekstowych, przechowywanych na Twoim urządzeniu). Są one stosowane dla zapewnienia prawidłowego działania strony oraz do zbierania informacji o Twoich preferencjach i nawykach użytkowania witryny.

Pliki cookies niezbędne do działania strony używamy do zapewnienia podstawowych funkcji, takich jak logowanie oraz zapewnienie bezpieczeństwa witrynie. Ich wykorzystanie nie wymaga Twojej zgody.

Pliki cookies funkcyjne. Pozwalają nam zbierać informacje na temat zalogowanych sesji oraz przechowywać dane wpisane przez Ciebie w formularzach znajdujących się na stronie takich jak: czas trwania zalogowanej sesji , nazwę użytkownika.

Pozostałe kategorie wykorzystywania plików cookies, które wymagają Twojej zgody na używanie

Pliki cookies statystyczne/analityczne. Pozwalają nam zbierać anonimowe informacje o ruchu na stronie (liczba odwiedzin, źródło ruchu i czas spędzony na witrynie). Te dane pomagają nam zrozumieć, jak nasi użytkownicy korzystają z witryny i poprawiają jej działanie.